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RESPONSABLE DE PRODUCTION H/F (14)

Publié le 24 avril 2020
Festou Active recherche :
RESPONSABLE DE PRODUCTION H/F (14) à CAEN (14000)
Entreprise

Le cabinet FESTOU ACTIVE est spécialisé dans le recrutement de profils techniques et d’encadrement en CDI dans les domaines de l’industrie, du Bâtiment, des travaux publics et des services.

Il est local et couvre la Normandie.

Ses clients sont majoritairement des PME, cependant, quelques groupes renommés lui font également confiance.

Poste

Au sein d’une société de fabrication dans le domaine de la métallerie, votre mission sera de superviser la fabrication des produits de l’entreprise, dans l’optimisation des coûts et délais. 

Les responsabilités du poste sont les suivantes:

1 – Analyse des contraintes de fabrication

  • Étudier le dossier de fabrication et participer à la définition des méthodes de fabrication.
  • Traduire les éléments du cahier des charges en objectifs de production.
  • Déterminer les plans de charge : besoins en matières premières, pièces de sous- traitance …

2 – Gestion de la fabrication

  • Contrôler le processus de fabrication et les résultats au regard du cahier des charges.
  • Suivre la réalisation des investissements selon le budget défini.
  • Garantir les coûts, les délais d’intervention et contrôler la qualité de la production.
  • Garantir l’approvisionnement et la disponibilité du matériel et des stocks (matières premières, produits semi-finis…).
  • Respecter les normes de sécurité et de qualité du processus de fabrication.
  • Analyser au jour le jour les indicateurs de suivi de la production.
  • Piloter les prestataires afin de garantir la continuité du flux de production (disponibilité des pièces, approvisionnement des matières premières…).

3 – Fiabilisation et amélioration des process

  • Mettre en œuvre des démarches d’amélioration continue de l’organisation industrielle.
  • Participer aux projets de modernisation de l’outil de production (adaptation à de nouveaux produits, ergonomie…) pour réduire les coûts.
  • Prévoir les ajustements nécessaires pour réduire les cycles de production (réorganisations, changement de méthodes de travail…) ou s’adapter à de nouvelles commandes (modification de l’appareil de production, réorganisation des équipes…).
  • Sensibiliser les équipes et contrôler l’application des règles en matière de qualité et de sécurité.
  • Effectuer une veille sur les évolutions techniques et industrielles du marché et de la concurrence…
  • Assurer la maintenance préventive : révision et entretien du parc machines.

4 – Management des équipes de production

  • Informer, animer et coordonner les compagnons
  • Participer à la définition du plan de formation des équipes et aux recrutements.

5 – Suivi des relations avec les clients et les prestataires

  • Vérifier que les commandes livrées au client sont conformes au cahier des charges et respectent les contraintes de coûts, qualité et délais.
  • Superviser l’intervention des prestataires (sous-traitants, équipementiers, fabricants de pièces détachées) et organiser la coopération avec les équipes internes.

. 6 –  Animer des projets et services transversaux

                Logistique / maintenance

Rémunération selon expérience jusqu’à 40K€ annuel brut.

Profil

Formation initiale et complémentaire : BAC + 2

Justifier de 5 à 10 ans d’expérience EN SUIVI DE PRODUCTION, GESTION DE PLANNING

 

Compétences techniques requises :

  • Maîtrise des techniques mises en œuvre dans la fabrication des produits
  • Aptitude au management afin de faire évoluer ses équipes tout en veillant à la rentabilité de la production
  • Connaissance des fonctions supports : logistique, maintenance …
  • Connaissances en économie et en gestion administrative
  • Maîtrise des techniques d’amélioration continue (Kanban, Kaizen, 6 sigma, TPM, SMED…
  • Maîtrise des outils statistiques et des logiciels ERP

Dimensions comportementales :

  • Capacité à animer et fédérer des équipes autour des objectifs de production
  • Pragmatisme, capacités d’organisation, de méthode et de planification, pour gérer la fabrication au quotidien
  • Rigueur afin de faire respecter l’ensemble des procédures de fabrication
  • Bon esprit de synthèse
  • Grande réactivité pour résoudre rapidement des problèmes et sens de l’anticipation pour parer aux incidents ou dysfonctionnements (pannes…)
  • Sang-froid et capacité à travailler dans l’urgence car un arrêt dans la chaîne de fabrication peut avoir de très lourdes conséquences sur les résultats et l’avenir de l’entreprise

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Recrutement en CDI.

Festou Active

Référence : 964

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